張根明

投資行業(yè)資深管理顧問，高級(jí)分析員

北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士，高級(jí)工程師，國家級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家

張先生歷任職國家發(fā)展委，某知名外資企業(yè)獨(dú)立董事、首席分析師，中國發(fā)展戰(zhàn)略研究會(huì)企業(yè)戰(zhàn)略分會(huì)副秘書長等職。

咨詢專長：人力資源管理、企業(yè)改制與戰(zhàn)略管理、組織模式設(shè)計(jì)與應(yīng)用、高層管理模式。

曾在中華人民共和國國家計(jì)劃發(fā)展委員會(huì)和中國國家信息中心從事專業(yè)研究工作。張博士目前為多家國際跨國公司提供的管理咨詢服務(wù)獲得多次好評(píng)。客戶涉及的行業(yè)主要包括：電信、感光材料、房地產(chǎn)和金融保險(xiǎn)業(yè)等。張根明博士目前提供服務(wù)的具有代表性的企業(yè)如美林投資（中國）有限公司以及多家上市公司,積累了非常豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

張驊

新聞媒體行業(yè)高級(jí)管理顧問

澳門科技大學(xué)工商管理碩士，曾任職某著名外資企業(yè)高級(jí)管理干部

咨詢專長：業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、系統(tǒng)性管理體系設(shè)計(jì)、組織管理、戰(zhàn)略診斷與研究（媒體行業(yè)）

歷任上海人民廣播電臺(tái)記者/責(zé)任編輯、浦江之聲廣播電臺(tái)編輯部副主任、美國大統(tǒng)投資有限公司常務(wù)副總經(jīng)理、香港聯(lián)興投資有限公司常務(wù)副總經(jīng)理、新浪網(wǎng)上海辦事處首席代表、索易網(wǎng)高級(jí)副總裁、晨興科技（中國）有限公司顧問、上海信息廣告有限公司業(yè)務(wù)總監(jiān)兼行政總監(jiān)、上海熱線遠(yuǎn)程教育中心首席運(yùn)營官（COO）。同時(shí)還擔(dān)任上海國際戰(zhàn)略問題研究會(huì)會(huì)員、上海市臺(tái)灣研究會(huì)會(huì)員、上海市新聞工作者協(xié)會(huì)會(huì)員、上海市生活美學(xué)學(xué)會(huì)常務(wù)理事兼副秘書長。

曾從事新聞行業(yè)多年實(shí)踐工作，外資企業(yè)高層管理工作多年，高科技企業(yè)高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人多年，具有極其豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

徐文杰

高級(jí)管理顧問，高級(jí)分析員

華東師范大學(xué)獲工商管理碩士，歷任多家大型企業(yè)和外資企業(yè)高級(jí)主管

咨詢專長：總公司/分子公司管控模式設(shè)計(jì)，子公司考核體系構(gòu)建，戰(zhàn)略管理與研究（上市企業(yè)）

曾在香港海翔有限公司（外企），上海巾幗園有限公司（合資），中國總唱片公司上海公司，上海豐順產(chǎn)權(quán)經(jīng)紀(jì)公司/恒金高科技投資公司擔(dān)任經(jīng)理、高級(jí)主管等職，具有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)研究能力。

張威

教育培訓(xùn)行業(yè)咨詢顧問/培訓(xùn)師

咨詢專長：業(yè)績考核與薪酬管理，文化體系設(shè)計(jì)

從2001年開始，張威先生分別在上海、天津、重慶、武漢等40余城市組織各類公開課、論壇等活動(dòng)，曾參與策劃與推廣過著名的A管理模式課題推廣活動(dòng)，受眾人數(shù)眾多。

服務(wù)過的部分典型客戶有：京唐港務(wù)局、中國第二十二冶金建設(shè)公司、開灤集團(tuán)荊各莊礦業(yè)分公司、樂百氏、新奧集團(tuán)、華泰食品、大連國際機(jī)場、大連萬達(dá)、大連實(shí)德、哈藥集團(tuán)、立邦漆、藍(lán)帶啤酒、唐山熱力總公司、中國工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、太重進(jìn)出口公司、海南現(xiàn)代、宇通公司（汽車）、白馬集團(tuán)、百信集團(tuán)、八達(dá)集團(tuán)、鄭州農(nóng)村信用社、廣東廣控集團(tuán)、廣弘資產(chǎn)經(jīng)營有限公司、僑鑫集團(tuán)、海關(guān)總署秦皇島學(xué)校、大連春安船舶、石家莊三鹿集團(tuán)、河北制藥、山東將軍集團(tuán)德州卷煙廠等。

尹隆森

著名的企業(yè)管理咨詢專家、資深人力資源管理顧問

咨詢專長：戰(zhàn)略管理，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，管理流程設(shè)計(jì)

尹隆森教授經(jīng)過多年的潛心研究，結(jié)合我國企業(yè)的現(xiàn)狀創(chuàng)建了“現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理體系”（SMS），并先后在國內(nèi)幾十家企業(yè)中推廣，包括一些國內(nèi)著名的企業(yè)集團(tuán)和上市公司，均收到了極佳的效果。由尹隆森教授主講的“現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理整體解決方案”的課程光盤版，已于 2002年8月由北京大學(xué)出版社出版。尹隆森先生還編寫了“職位說明書的編寫與應(yīng)用”、“管理流程設(shè)計(jì)”、“目標(biāo)管理與績效考核”、“企業(yè)規(guī)范化管理設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)”等著作。 

先后主持/參與了幾十家企業(yè)管理咨詢，咨詢和服務(wù)過的部分典型客戶有：連邦軟件、中文之星、煙臺(tái)發(fā)展（上市公司）聯(lián)想集團(tuán)、海南椰樹集團(tuán)、中國航空工業(yè)第一集團(tuán)等。

田慶國

快速消費(fèi)品行業(yè)高級(jí)咨詢師/高級(jí)培訓(xùn)師

咨詢專長：業(yè)務(wù)流程，品牌管理，人力資源管理，組織模式設(shè)計(jì)

曾任樂凱集團(tuán)銷售總經(jīng)理，某歐洲跨國公司中國區(qū)市場總監(jiān)，積累了豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)他還能不斷深入研究與實(shí)踐提升，其中部分實(shí)踐篇章受到客戶的高度贊譽(yù)。例如：《人才成功定律》、《企業(yè)成功定律》、《績效考核體系是企業(yè)管理的基石》、《走出選拔管理人才的誤區(qū)》、《只有溝通才能政通》、《企業(yè)決勝在于對目標(biāo)市場的把握》、《經(jīng)驗(yàn)桎梏與理論陷阱》、《深度發(fā)掘和充分利用權(quán)力資源》、《怎樣使權(quán)力系統(tǒng)處于受控狀態(tài)》等。

田慶國先生咨詢/服務(wù)過的部分典型客戶有：青島雙星集團(tuán)、佳寶乳業(yè)、巨龍微波設(shè)備公司、古泉春酒業(yè)、孔府宴酒業(yè)、浙江建德化工、德國隆迪地板、濟(jì)寧移動(dòng)通訊、張家港密封機(jī)械公司、三角（輪胎）集團(tuán)、山東新聞大廈, 北京首汽集團(tuán)、LG日化、中原油田等。

蔣毅

投資/融資行業(yè)高級(jí)管理顧問/高級(jí)分析員

新西蘭梅西大學(xué)工商管理碩士（MBA），畢業(yè)于對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)

咨詢專長：投資融資組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，企業(yè)問題系統(tǒng)診斷，投融資行業(yè)戰(zhàn)略分析與研究

曾在對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易合作部地區(qū)司、中國駐菲律賓使館商務(wù)處、中外運(yùn)集團(tuán)、新西蘭威尼達(dá)林產(chǎn)品有限公司和外企中國公司擔(dān)任總監(jiān)以及高級(jí)顧問。熟悉國外企業(yè)的營運(yùn)和操作，對西方商業(yè)法律和政府管制環(huán)境有著深刻的理解，在境內(nèi)外公司組織管理、戰(zhàn)略制定、兼并收購、人力資源管理等方面積累了廣泛而又豐富的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。

目前，蔣毅先生服務(wù)過的部分典型客戶有：新西蘭威尼達(dá)林公司、美國波士頓Xylem資源投資基金、中外運(yùn)集團(tuán)等眾多優(yōu)秀的企業(yè)，并幫助客戶取得良好的經(jīng)營業(yè)績。

倪照莉

飯店服務(wù)行業(yè)高級(jí)管理顧問/高級(jí)培訓(xùn)師

咨詢專長：總公司/分子公司管控模式設(shè)計(jì)，子公司考核體系構(gòu)建，戰(zhàn)略管理與研究（上市企業(yè)）

曾任職北京建國飯店，菲仕蘭乳制品公司，東潤投資集團(tuán)，志鴻集團(tuán)，勵(lì)揚(yáng)匯智分別擔(dān)任人事經(jīng)理、總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、總經(jīng)理等職。積累了豐富的飯店服務(wù)行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，目前已經(jīng)服務(wù)了多家優(yōu)秀的大型五星級(jí)飯店和連鎖餐飲企業(yè)。

何斌

投資/融資行業(yè)高級(jí)管理顧問

人民大學(xué)工商管理學(xué)院國際企業(yè)管理專業(yè)

咨詢專長：薪酬管理，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，人力資源管理軟件設(shè)計(jì)等

何斌先生先后在北京商品交易所（期貨）理事會(huì)，香港泰德集團(tuán)，科比亞公司，韓國三星，瑞誠公司等歷任項(xiàng)目主管、副總經(jīng)理等職。同時(shí)何斌先生咨詢服務(wù)過的部分典型企業(yè)有：大唐代內(nèi)心、新疆宏景集團(tuán)、貴州水城鋼鐵公司等，均獲得好評(píng)，也使何斌先生積累了豐富的企業(yè)實(shí)踐管理與咨詢經(jīng)驗(yàn)。

張方

IT行業(yè)高級(jí)人力資源顧問/高級(jí)培訓(xùn)師

國家人事部人事與人才研究所客座研究員，海淀走讀大學(xué)《人力資源戰(zhàn)略》課程特聘講師，美國Noriden公司副總。

咨詢專長：人才選拔、人力資源管理戰(zhàn)略、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、勞動(dòng)合同管理、員工關(guān)系管理等。

歷任China Team資深獵頭顧問和IT行業(yè)首席顧問，天極網(wǎng)、中創(chuàng)信測等國內(nèi)外著名企業(yè)的人力資源經(jīng)理、總經(jīng)理助理等職務(wù)。同時(shí)張女士多年來培訓(xùn)的課題包括：《人力資源管理概述》、《有效選才》、《績效管理體系》、《工作中的人際技能》、《人力資源戰(zhàn)略》、《秘書技能和商務(wù)禮儀》、《薪酬調(diào)查設(shè)計(jì)方案和數(shù)據(jù)分析講座》等等，服務(wù)IT企業(yè)數(shù)十家。

咨詢服務(wù)過的部分典型客戶有：深圳博康數(shù)碼科技、北京盛華英卓科技發(fā)展公司等，深得客戶信賴和滿意。

朱曉平

資深人力資源管理顧問，高級(jí)心理分析專家

澳大利亞新南威爾士大學(xué)心理學(xué)院專業(yè)從事心理過程和能力研究，上海伊安陂公司執(zhí)行董事

咨詢專長：勝任力素質(zhì)模型、人才測評(píng)、招聘管理、基于勝任力的人力資源管理體系構(gòu)建，培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)等.

曾在上海某高校工業(yè)與組織心理學(xué)任教多年，后任職上海伊安陂企業(yè)管理咨詢有限公司執(zhí)行董事，澳大利亞新南威爾士州州立跨文化心理衛(wèi)生中心咨詢顧問，澳大利亞IPS國際心理服務(wù)有限公司任心理咨詢顧問，大中華區(qū)副總經(jīng)理，IPS國際心理服務(wù)有限公司上海代表處總代表，在實(shí)踐咨詢與研究中積累了豐富的心理咨詢和基于勝任技能的人力資源管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，擅長包括EAP、360度反饋評(píng)估、企業(yè)的勝任力模型建構(gòu)、中高層管理人員的招聘測評(píng)、以及管理人員的培訓(xùn)與發(fā)展等。朱博士服務(wù)過的部分典型客戶包括：摩托羅拉、思科系統(tǒng)、北電網(wǎng)絡(luò)、飛力浦醫(yī)療器械、英特兒、微軟、聯(lián)想電腦、西門子、諾基亞、阿爾卡特（中國）、復(fù)旦金仕達(dá)、美國輪船公司、美卓自動(dòng)化、味好美、福喜食品、蘇州技泰、亨斯曼、可口可樂、品食樂以及僑森公司等眾多公司。

顧建華

高新技術(shù)行業(yè)管理顧問

咨詢專長：人力資源管理制度，業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)與員工關(guān)系管理設(shè)計(jì)。

曾在德國黛安芬集團(tuán)上海分公司、美國惠而浦上海總部、上海雷寶投資咨詢公司、上海大亞光電通信設(shè)備公司歷任各類人力資源與行政管理職務(wù)，對實(shí)踐操作勞動(dòng)法和人力資源規(guī)劃包括職位設(shè)置、分析和職位描述、招聘渠道管理、制定人事政策、規(guī)章制度以及編輯員工手冊等積累的相當(dāng)豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。