為什么選擇華恒智信？

華恒智信在不斷成長，我們的發(fā)展將為您的成長開辟道路。在華恒智信，客戶、員工乃至公司本身的成功都是基于針對性的深入洞察和開誠布公的協(xié)作精神。這里沒有任何方案的模板，沒有空洞無價值的內容，也沒有嚴格的層級觀念。我們致力于構建最專業(yè)的人力資源管理學院，在實踐中不斷提升，在學習中不斷深入。我們與客戶并肩協(xié)作解決實際問題，所提出的解決方案以務實為基本原則，這些方案能夠落地實施并能夠經得起現(xiàn)實環(huán)境的競爭考驗。正是因為此，我們的客戶總是能夠在行業(yè)內脫穎而出，我們的員工總能在實踐中收獲成就。

我們每年都會邀請大批人才加入華恒，為公司的持續(xù)增長加油接力。我們要求他們將職業(yè)生涯中較為寶貴的時光投入華恒，而作為回報，我們對他們的才干給予高度重視，并讓他們有機會通過各種項目不斷打磨和增強帶來切實改變的能力。在華恒，你會發(fā)現(xiàn)這份職業(yè)不僅具有挑戰(zhàn)性、能帶來豐厚的回報，同時還能書寫一個又一個專屬于你的成功故事。自從你加入華恒智信的第一天起，你就是華恒智信團隊的一員。你在華恒智信的工作經歷將為你日后走出咨詢業(yè)到其它領域發(fā)展打下堅實的基礎。

我們尋找誰？

我們在選拔人才時看重的是才能和潛質，而不是諸如學歷、經驗等背景。我們的團隊成員擁有多樣化的背景，比如商學、管理學、經濟學、社會學、心理學、工程科學等。我們要尋找的是有以下共同特點的人才：

善于思考——思考是進步的起點。我們尋找那些樂于思考、善于思考，渴望學習新的知識和技能的人才，以及那些非常看重成果并努力提升的人才。你是否會對管理中“習以為常”的事情加以思索和改進？你是否想知道為什么有的企業(yè)能夠在競爭中脫穎而出，而有的則瀕臨破產？你是否愿意在工作中加一些思考，以獲得更大的提升？

洞察力——洞察力是探索未知領域的前提。我們尋找那些能在未知的領域看到一條路徑的人才。你是否能夠從繁雜的信息中抓住核心問題，并有自己的深刻見解？你是否能從模糊的事務中把握其中的“命脈”所在，并提出專業(yè)的分析？

解決問題能力——咨詢服務就是解決各類專業(yè)問題。我們尋找的是面對問題，能夠提出解決方案的人才。你是否能在深入的分析之后，把握問題的根源所在？你是否能夠針對現(xiàn)有問題，迅速提出有效、務實的解決方案？

結果導向——結果導向是能夠產生業(yè)績的前提。我們需要的是能以結果為導向并能為之不斷努力的人才。你是否曾經有過可以引以為豪的成就？你是否能夠對工作的結果有足夠的關注，并為之不斷調整工作方向？

職業(yè)發(fā)展道路是怎樣的？

作為一名公司新人，你通常會以分析員或咨詢助理的身份加入華恒智信，這具體取決于你的優(yōu)勢和專業(yè)背景。當你積累了足夠的項目經驗和專業(yè)知識后，你還有機會晉升為高級咨詢師、項目經理甚至是合伙人。

我們的團隊成員說 

華恒智信堅持，人才是最寶貴的企業(yè)資源——我們會始終為人才提供最實用的專業(yè)知識，最能提升能力的實踐機會，最多最快速的晉升機會！最快樂和諧的伙伴團隊！ ——CHNIHC  副總經理  高級合伙人  資深咨詢師  崔翔

“立誠信根本，精專業(yè)之道”、“在客戶現(xiàn)場一分鐘，都要盡可能為客戶創(chuàng)造價值”，這一直是華恒智信奉行的工作理念，這也是華恒智信能夠有多單咨詢合作，多次受到客戶感謝信的制勝法寶，歡迎達成華恒智信之帆，揚自信專業(yè)之志！ ——CHNIHC  副總經理  高級合伙人  資深咨詢師  趙磊

思維方式的改變才是人改進提升的關鍵，華恒智信專業(yè)實操的作業(yè)方式，不僅能鍛煉工作技能，更能幫助員工養(yǎng)成多角度的思考習慣，提升認識高度。 ——CHNIHC  高級咨詢師  人才發(fā)展顧問  任藝

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