• 什么是企業(yè)管理診斷?
華恒智信人力資源顧問(wèn)有限公司依托多年的企業(yè)管理咨詢經(jīng)驗(yàn)，自主研發(fā)出適合各類企業(yè)的管理診斷測(cè)評(píng)平臺(tái)。通過(guò)對(duì)公司內(nèi)部運(yùn)營(yíng)效率、員工滿意度指數(shù)等20項(xiàng)企業(yè)管理健康指數(shù)進(jìn)行調(diào)研測(cè)評(píng)，真實(shí)了解企業(yè)管理現(xiàn)狀、員工工作狀態(tài)等內(nèi)容，并結(jié)合企業(yè)現(xiàn)實(shí)需要，解決影響企業(yè)關(guān)鍵問(wèn)題，以期實(shí)現(xiàn)“企業(yè)價(jià)值最大化”的目標(biāo)。
• 企業(yè)管理診斷做什么?
• 企業(yè)管理診斷的意義是什么?
1、借鑒第三方觀察視角快速準(zhǔn)確了解企業(yè)目前人力資源管理狀態(tài)，為下一年度企業(yè)政策改進(jìn)提供理性依據(jù)；
2、通過(guò)數(shù)據(jù)對(duì)比分析，客觀判斷企業(yè)自身的管理的優(yōu)勢(shì)與改進(jìn)要點(diǎn)；
3、能夠在眾多紛亂復(fù)雜的問(wèn)題中，通過(guò)系統(tǒng)工具，發(fā)現(xiàn)真正問(wèn)題，為有效解決問(wèn)題提供科學(xué)保障；
4、借鑒專業(yè)顧問(wèn)意見(jiàn)，理性看待各種企業(yè)問(wèn)題；
5、使員工感受到企業(yè)改革的信心，增強(qiáng)員工的凝聚力。
• 企業(yè)管理診斷怎么做?
掃一掃，關(guān)注華恒智信，共同分享專業(yè)的人力資源管理方法和工具，與顧問(wèn)專家面對(duì)面！
